Programas de treinamento gerenciado permitem que um gerenciador de recursos controle o progresso da conclusão de um curso de treinamento dos membros fornecedores. Se um curso de treinamento tiver que ser gerenciado, primeiro ele deve ser configurado como uma oferta de serviços de treinamento por um administrador.
Na inclusão de um curso de treinamento gerenciado para um fornecedor, um ou mais participantes no treinamento podem ser selecionados. Alternativamente, o treinamento pode ser incluído para um membro fornecedor individualmente. Uma data de conclusão obrigatória deve ser incluída, junto com detalhes que mostram se o treinamento é obrigatório ou recomendado. O treinamento então pode ser aprovado.
Quando o curso do treinamento é concluído, o gerenciador de recursos pode registrar detalhes da conclusão, incluindo a data e o número de unidades concluídas. Se o membro fornecedor precisar se isentar da conclusão do treinamento, ele pode ser renunciado para indicar que não precisa mais ser concluído.