최상위 조직/역할을 포함하여 각 조직/역할에는 하나 이상의 직위가 포함될 수 있습니다. 조직/역할은 포함된 모든 직위의 상위 요소입니다. 조직/역할에 기본 위치를 지정할 수 있습니다.
하나 이상의 등록자로 직위를 채울 수 있습니다. 이 구조를 사용하면 사용자가 회사를 떠나는 경우 다른 사용자가 해당 직위에 지정될 때까지 퇴사한 사용자의 직위가 비어 있게 됩니다. 직위의 위치가 지정되지 않은 경우 직위는 조직/역할의 기본 위치로 자동 지정됩니다.
사용자는 직위 지정에 따라 다른 사용자에게 보고합니다. 일반적으로 사용자는 자신의 리드 직위에 지정된 사용자에게 보고합니다. 조직 보고 관리는 5장에 설명되어 있습니다.
사용자가 직위에 지정되지 않은 경우 해당 사용자는 조직 구조에 표시되지 않으며 조직의 직업에 지정되지 않습니다. 즉, 사용자의 직업에 따라 업무를 할당할 수 없습니다.