Elegibilidad

Ahora que tenemos un conjunto de reglas SampleBenefit establecido con una regla denominada "Elegibilidad", ha llegado el momento de añadir lógica empresarial.

1. En la paleta Empresa (predeterminada) de la parte derecha del editor, arrastre un elemento Grupo de reglas AND al elemento de regla en el diagrama (verá que aparece un círculo dorado cuando se mueve por encima del elemento de regla). Cambie el nombre del Grupo de reglas AND por "La unidad familiar incluye una persona elegible y pasa la prueba de ingresos".
2. Arrastre un elemento Regla de la paleta Empresa (predeterminada) al elemento "Miembro vacío" del Grupo de reglas AND. Aparecerá un diálogo en el que "Regla vacía" está seleccionado. Por ahora sólo debe pulsar el botón "Guardar" para cerrar el diálogo. En la referencia vacía, cambie el nombre por "La unidad familiar incluye una persona elegible".
3. Arrastre otro elemento Grupo de reglas AND a esta referencia vacía hasta que vea flechas a la izquierda y a la derecha de la referencia. Mueva el ratón sobre la flecha de la derecha hasta que se vuelva verde y suéltela. Cambie el nombre del Grupo de reglas AND por "Los ingresos están entre 0 y 20000".
4. Arrastre un elemento Comparar al "Miembro vacío" del nuevo Grupo de reglas AND. Cambie su nombre por "Los ingresos son superiores a 0".
5. Arrastre otro elemento Comparar a la derecha de la primera comparación y cambie su nombre por "Los ingresos son inferiores a 20000".

Ahora esta regla tiene suficiente texto y estructura que un usuario empresarial y un usuario técnico puedan entender. La regla tiene una referencia vacía con dos comparaciones con una conjunción "AND" entre ellas. También hay una conjunción "AND" entre la referencia y el grupo de comparaciones.

1. Cree una regla nueva en la carpeta Reglas de la prestación de muestra denominada "La unidad familiar incluye una persona elegible". Vuelva a dejar el tipo como booleano.
2. Añada una descripción a la regla: "La unidad familiar incluye una persona elegible".
3. Arrastre una Regla de repetición de la paleta Empresa (ampliada) a la regla. Cambie el nombre de la Regla de repetición por "Cualquiera de las personas de la unidad familiar es elegible".
4. Arrastre una Regla al elemento Lista vacía de la regla de repetición. Una regla vacía sirve por ahora. Cambie su nombre por "Todas las personas de la unidad familiar".
5. Arrastre otra Regla al elemento Miembros vacíos de la regla de repetición. Una vez más, una regla vacía sirve aquí. Cambie su nombre por "La persona actual es elegible".
6. Utilizando el menú contextual en el elemento regla de repetición (está disponible en la parte derecha del elemento), seleccione la opción "Éxito en cualquiera".

Ahora esta regla tiene suficiente texto y estructura que un usuario empresarial y un usuario técnico puedan entender. No obstante, si se necesita más información, añada contexto adicional a la descripción de los elementos de regla vacía.

1. Cree una regla nueva en la carpeta "Reglas de la persona" denominada "Persona elegible".
2. Arrastre un elemento Grupo de reglas OR de la paleta Empresa (predeterminada) al elemento de regla en su diagrama y cambie su nombre por "La persona es un menor o un estudiante".
3. Arrastre un elemento Comparar al elemento Miembro vacío dentro del Grupo de reglas OR y cambie su nombre por "La persona es un menor de menos de 16 años".
4. Arrastre un Grupo de reglas AND debajo del elemento de comparación y cambie su nombre por "La persona es un estudiante del rango de edades correcto".
5. Arrastre una regla al elemento Miembro vacío dentro del Grupo de reglas AND y cambie su nombre por "La persona es un menor estudiante".
6. Arrastre otro Grupo de reglas AND a la derecha de esta regla "La persona es un estudiante" y cambie su nombre por "Su edad está entre 16 y 22".
7. Arrastre un elemento Comparar al elemento Miembro vacío dentro del Grupo de reglas AND y cambie su nombre por "La edad es superior a 16 años".
8. Arrastre otro elemento Comparar a la derecha de este elemente Comparar y cambie su nombre por "La edad es inferior a 22 años".

Ahora esta regla tiene suficiente texto y estructura que un usuario empresarial y un usuario técnico puedan entender. Al leer esta regla, el usuario debe ver que esta regla estipula lo siguiente: "La persona tiene menos de 16 años O es un estudiante Y está en el rango de edad de 16 a 22 años". No obstante, si se necesita más información, añada contexto adicional a la descripción de los elementos de regla vacía.