Rolle: Prüfer
Diese Rolle ist für zeitnahes Feedback zu Arbeitsergebnissen verantwortlich, die ihr von Projektteammitgliedern zur Prüfung vorgelegt wurden.
Beziehungen
Ausführung: Verantwortlich für:
Zusätzliche Aufgaben::Änderung:
Hauptbeschreibung

Jedes Mitglied des Projektteams kann die Rolle Prüfer ausüben. Es wird jedoch entsprechendes Know-how vorausgesetzt. Bei Prüfungen, die von mehreren Teammitgliedern durchgeführt werden, ist die Person, die diese Rolle ausübt, auch für die Koordination des Prüfungsvorgangs verantwortlich, d. h. sie übernimmt die Rolle Prüfungskoordinator. Prüfungen können in zwei Hauptkategorien unterteilt werden: Managementprüfungen eines Projektfortschritts und technische Prüfungen eines Projektarbeitsergebnisses. Informationen zur ersten Kategorie finden Sie im Abschnitt zur Rolle Managementprüfungen, und zur zweiten Kategorie im Abschnitt zur Rolle Technischer Prüfer.

Eigenschaften
Mehrere Vorkommen
Optional
GeplantYes
Mitarbeiterauswahl
Know-how

Je nach Art der Prüfung, Managementprüfung oder technische Prüfung, werden unterschiedliche Qualifikationen benötigt:

  • Technische Prüfung: Fachwissen oder Kenntnisse über den Inhalt des zu prüfenden Arbeitsergebnisses
  • Managementprüfungen: Voraussetzung sind langjährige Geschäftserfahrung (einschließlich Formulierung von Verträgen und Verhandlung), weitreichende Kenntnisse im technischen Bereich und im Management von Softwareprojekten, ausgezeichnete Kenntnisse der Prinzipien des Risikomanagements und entsprechendes Know-how, um Einschätzungen abgeben zu können.
Im Allgemeinen sollte das Prüfteam alle Parteien vertreten, die an der Prüfung des Arbeitsergebnisses interessiert sind, einschließlich der Anwender des Arbeitsergebnisses. Diese Rolle eignet sich daher für eine Person, deren Qualifikationsprofil sich von dem des Autors zwar unterscheidet, die jedoch die Auswirkungen auf nachfolgende Aufgaben, für die das Arbeitsergebnis verwendet wird, nachvollziehen kann.
Zuordnungsstrategien

Diese Rolle wird basierend auf den zu prüfenden Arbeitsergebnissen, den involvierten Teams und der Verfügbarkeit von Mitarbeitern für die Teilnahme an der Prüfung von Fall zu Fall einer oder mehreren Einzelpersonen zugewiesen.