Il lavoro è essenzialmente incentrato sui ruoli di Tester e di Analista di test. Gli skill più importanti richiesti per questo lavoro prevedono la consegna dei
risultati nei tempi stabiliti, giudizio di completezza ed applicabilità ragionevole per la valutazione dell'utilità
del build per ulteriore attività di test.
E' appropriato allocare un sottoinsieme del team del test per eseguire questo lavoro; gli altri membri del team ignorano il nuovo
build finché non viene convalidato come stabile, rivolgendo invece i loro sforzi su test aggiuntivi sul build derivante dal precedente
ciclo di test oppure migliorando le risorse del test in modo appropriato. Consultare: Compito: Miglioramento delle risorse di test.
Come simulazione per allocazione relativa di risorsa per fase, le percentuali tipiche dell'uso di risorse per test per questa
attività sono: Inizio - 00%, Elaborazione - 05%, Costruzione - 10% e Transizione - 10%. Notare che è tipica l'assenza di
build formali nella fase di inizio.
I tool di automazione test, sofisticati e disponibili ed i requisiti degli skill necessari da usare avranno un impatto
sulle risorse di questo lavoro. Laddove vengono usati i tool di automazione, la maggior parte del lavoro può essere eseguita
in modo rapido ed efficace: senza automazione sarebbe necessario un impegno lavorativo più significativo.
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